Desenvolver a capacidade de liderança de gestores que atuam em ambientes de execução e alta complexidade, apresentando modelos e estratégias contemporâneas de gestão de pessoas para resolução de conflitos, tomada de decisão sob pressão e construção de relações estratégicas. O curso proporciona ao participante uma visão integrada do elo entre liderança, qualidade e sustentabilidade da execução, habilitando-o a identificar lacunas na própria liderança, criar condições para que o time entregue com excelência e se posicionar como parceiro estratégico para clientes e para a organização. O participante sairá com clareza de como construir equipes de alta performance sustentável, quais pilares precisam ser desenvolvidos e como colocar isso em prática no dia a dia.
Dirigido a gerentes e coordenadores de trade marketing que lideram times de promotores, supervisores ou representantes de campo; profissionais da indústria de bens de consumo, farma, tecnologia e serviços que gerenciam equipes de execução ou distribuição; líderes de operações que entregam resultado através de pessoas; e profissionais em transição para posições de liderança que querem construir uma base sólida antes de assumir a gestão de times. O curso é indicado para quem já lidera ou está prestes a liderar equipes de execução, independentemente do setor de atuação.
Datas
Dias da semana
Horário
Para que o curso aconteça, um número mínimo de pessoas inscritas deve ser atingido. Isso contribui para uma experiência de aprendizado melhor.
Assim que o curso é confirmado, você recebe o e-mail de confirmação. Caso a quantidade mínima de pessoas não seja atingida, avisaremos sobre o adiamento ou cancelamento com até 24 horas de antecedência.
Pedidos de reembolso ou transferência são aceitos com até 24 horas de antecedência pelo e-mail: [email protected].
A vaga é confirmada apenas após a compensação do pagamento.
Profissionais que vão guiar as aulas, para você aprender e se conectar
Maria Emilia Dorazio Velloso. MSc. é uma das principais referências em Cultura Organizacional, Bem-Estar e Alta Performance no Brasil. Com 30 anos de experiência executiva e atuação como C-Level em empresas como Unilever, Disney, Amazon e BRF, já liderou equipes com mais de 4.000 pessoas e hoje impacta organizações como consultora, professora e pesquisadora.
Mestre em Gestão de Pessoas e especialista em Ciência da Felicidade, Emilia traz uma visão prática e estratégica sobre como transformar líderes em alavanca real de resultados e performance sustentável, um tema cada vez mais decisivo para a lucratividade e perenidade das empresas.
Helton Rodolfo Mendes Leal da Silva, Ph.D., é especialista em Trade Marketing, Práticas de Consumo e Mercado Pet. Doutor em Administração com ênfase em Marketing pela ESPM, combina cerca de 20 anos de experiência executiva em varejo, vendas e trade marketing com atuação como professor, pesquisador, palestrante e consultor. Atualmente é Gerente de Trade Marketing Categoria e Merchandising da PremieRpet, onde lidera estratégias nacionais de execução, gestão de categorias e desenvolvimento do canal especializado. Suas pesquisas e palestras conectam comportamento do consumidor, práticas de consumo, inovação, inteligência artificial e transformação do varejo, aproximando evidências acadêmicas e desafios do mercado para gerar crescimento e vantagem competitiva.
*Forma de pagamento disponível para matrículas até cinco dias antes do início do curso. Após o prazo, será aceito apenas pagamento via cartão de crédito.
*Os descontos não são cumulativos. O sistema aplica automaticamente o maior benefício disponível para o seu perfil.
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Aprenda com o iFood como liderar com propósito, dados e cultura.
Formação prática e estratégica para desenvolver talentos, tomar decisões com base em valores e transformar a gestão de pessoas na nova economia.
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Cultura organizacional costuma ser discutida no achismo. Mas é ela que decide quem é promovido, o que se fala em reunião, o que é incentivado e o que é travado. Em quatro noites, você terá acesso a teorias modernas e práticas inovadoras, validadas no mercado, sobre como diagnosticar a cultura real da sua empresa , definindo a jornada de evolução. Tudo com dados e metodologia.
Pesquisa do Egresso 2021 – Cia de Talentos
(concordo parcialmente + concordo totalmente)
(concordo parcialmente + concordo totalmente)
Os cursos Collab da ESPM são desenvolvidos em parceria com empresas-referência no mercado, criando experiências únicas que conectam academia e prática profissional.
Dynamic ESPM é um ecossistema educacional de cursos, que inova ao conectar teoria e prática com foco em marketing, desenvolvimento de competências e evolução contínua. Por meio de badges digitais com tecnologia blockchain, cada conquista pode ser acumulada para upgrades de certificação, permitindo uma jornada personalizada e flexível. Com pilares sólidos (Marketing Powerhouse, Competency-Based Learning e Stackable Education), o Dynamic ESPM transforma aprendizado em vantagem competitiva para sua carreira.
Os Badges da ESPM são certificados digitais que reconhecem competências específicas adquiridas em cursos, disciplinas ou experiências acadêmicas. Cada badge é uma credencial visual que pode ser compartilhada em redes sociais e plataformas profissionais, como LinkedIn, destacando habilidades relevantes para o mercado. Essa iniciativa permite que estudantes e profissionais comprovem conquistas de forma prática e moderna, valorizando o aprendizado contínuo e a personalização da jornada educacional.
Os badges ofertados passam por uma revisão de abordagem pedagógica e de estrutura tecnológica. Logo, apenas a aprovação nas ofertas disponíveis na seção de badges no site da ESPM são elegíveis para receber a credencial digital.
Mas fique ligade! Pois novas ofertas de badges são continuamente incluídas ao longo do ano.
Por enquanto, apenas as ofertas disponíveis na seção “Dynamic ESPM” do site fazem parte do portfólio, mas novas ofertas são incluídas durante o ano todo.
A certificação que a aprovação no curso oferece não possui validade. Porém, os pontos acumulados em cada badge possuem validade de 3 anos a partir da data de recebimento para serem utilizados no upgrade em certificações mais completas (vide questão “O que posso fazer com meus badges?”).
