Ana Cardoso é especialista em Desenvolvimento de Liderança, ex-executiva, pesquisadora e fundadora da Brave New Leadership.
Ao longo de 15 anos de carreira em grandes multinacionais (Unilever e Kraft Heinz), atuou em iniciativas de inovação e transformação organizacional, liderando projetos de transformação ágil, cultura, estruturas, processos e novas formas de trabalhar.
Atualmente, combina experiência corporativa, coaching e pesquisa para compreender os processos psicológicos que sustentam a formação de líderes, com foco em temas como confiança, identidade, coragem e resiliência.
Seu propósito é contribuir para a formação de líderes capazes de reinventar a si mesmos e as organizações, desafiar padrões, conduzir mudanças significativas e construir ambientes onde alta performance e desenvolvimento humano caminham juntos.
Experiência e Certificações
✓ 15+ anos de experiência em empresas globais (Unilever e Kraft Heinz)
✓ 5+ anos liderando iniciativas de Transformação Organizacional e Agile
✓ 500+ horas de Leadership Coaching
✓ Coach certificada pelo Animas Centre for Coaching (Reino Unido)
✓ Learning Experience Designer e Facilitadora pela Kaospilot (Dinamarca)
✓ Master em Business Administration com ênfase em Liderança pela Berlin School of Creative Leadership / Steinbeis University (Alemanha)