Next Gen: Sucessão, Governança e Legado em Famílias Empresárias

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Carga horária

Modalidade

Presencial

Dias

local

São Paulo

sobre o curso

Descrição do curso

Posicionamento.

Programa estratégico para famílias empresárias, focado na transição geracional, preservação de legado, profissionalização da gestão e sustentabilidade do negócio a longo prazo.

Altíssimo valor para praças mais tradicionais e familiares.

Para quem se destina?

  • Próxima geração de famílias empresárias
  • Fundadores e herdeiros
  • Conselheiros e líderes familiares

Programa

O que você vai aprender

  • Preparar a nova geração para liderança e governança
  • Estruturar processos de sucessão e continuidade
  • Equilibrar família, patrimônio e empresa
  • Construir legado com visão de futuro
Módulo 1 – Dinâmica das Empresas Familiares (12h)
Objetivo do módulo: Compreender o sistema família–empresa–patrimônio. Conteúdos a serem desenvolvidos:
  • Tipologias de empresas familiares
  • Relação entre família, negócio e patrimônio
  • Cultura, valores e identidade familiar
  • Papéis formais e informais
  • Expectativas e tensões intergeracionais
  • Desafios típicos de empresas familiares
  • Análise de casos reais
Módulo 2 – Sucessão, Poder e Conflitos (12h)
Objetivo do módulo: Preparar para transições saudáveis. Conteúdos a serem desenvolvidos:
  • Processos de sucessão
  • Poder, autoridade e legitimidade
  • Conflitos familiares e empresariais
  • Comunicação intergeracional
  • Gestão de emoções e expectativas
  • Mediação e tomada de decisão
  • Casos práticos de sucessão
Módulo 3 – Governança Familiar e Conselhos (12h)
Objetivo do módulo: Estruturar governança e profissionalização. Conteúdos a serem desenvolvidos:
  • Conceitos de governança familiar e corporativa
  • Conselho de família e conselho de administração
  • Acordos familiares e regras de convivência
  • Transparência e ética
  • Papéis e responsabilidades
  • Boas práticas de governança
  • Discussão de modelos reais
Módulo 4 – Estratégia e Profissionalização da Gestão (12h)
Objetivo do módulo: Garantir sustentabilidade do negócio. Conteúdos a serem desenvolvidos:
  • Separação entre família, propriedade e gestão
  • Profissionalização e meritocracia
  • Planejamento estratégico de longo prazo
  • Inovação em empresas familiares
  • Preparação da próxima geração
  • Sustentabilidade do negócio
  • Casos práticos
Módulo 5 – Legado, Propósito e Longevidade (12h)
Objetivo do módulo: Construir visão de futuro e perpetuidade. Conteúdos a serem desenvolvidos:
  • Conceito de legado familiar e empresarial
  • Propósito e identidade
  • Impacto social e sustentabilidade
  • Visão de longo prazo
  • Continuidade e longevidade
  • Síntese do programa
  • Reflexão final e integração

Quando acontece?

Liderança e Visão de Mercado

Profissionais que unem a excelência acadêmica à prática transformadora no ecossistema corporativo

Investimento na carreira

Em até
x

R$

sem juros no cartão

Ou R$
a vista no boleto*, pix ou no débito.

*Forma de pagamento disponível para matrículas até cinco dias antes do início do curso. Após o prazo, será aceito apenas pagamento via cartão de crédito.

Desconto exclusivo para alunos e ex-alunos

20% de desconto

No valor integral do curso para alunos e ex-alunos da graduação e pós-graduação ESPM.

5% de desconto

No valor integral do curso para alunos e ex-alunos dos cursos de extensão da ESPM.

LOCAL

Onde o curso aconterá?

São Paulo – ESPM Tech

Rua Joaquim Tavora, 1.240

Vila Mariana - São Paulo - SP

Casa LIDE

Av. Brig. Faria Lima, 2.277 - 11º andar

Jardim Paulistano, São Paulo - SP

FAQ

Perguntas frequentes

Curadoria de informações para sua tomada de decisão.

O certificado carrega a chancela conjunta da ESPM, referência máxima em estratégia e marketing no Brasil, e do LIDE, o maior ecossistema de lideranças empresariais do país. Mais do que um registro acadêmico, ele atesta que o executivo domina as competências sob o rigor metodológico, qualificando-o para liderar comitês de estratégia e posições de conselho.

Não. Embora o curso ocorra em parceria com o LIDE e utilize o ecossistema da Casa LIDE para promover um ambiente de alto networking, a matrícula é aberta a líderes e diretores que atendam ao perfil de senioridade exigido pelo programa, independentemente de filiação prévia.

Prezamos pela máxima previsibilidade para que você possa organizar sua agenda com segurança.

  • Confirmação de Quórum: a realização do programa está vinculada a um número mínimo de participantes, garantindo a densidade necessária para o peer-learning. A confirmação da turma ocorre via e-mail. Caso o quórum não seja atingido, o curso poderá ser reprogramado ou cancelado, com aviso prévio de até 24 horas.

  • Cancelamento ou Transferência: entendemos a dinâmica da agenda executiva. Pedidos de reembolso integral ou transferência de matrícula são aceitos quando comunicados à nossa Central de Relacionamento ([email protected]) com até 24 horas de antecedência ao início do programa.

  • Logística Pessoal: recomendamos que reservas de transporte e hospedagem sejam vinculadas à confirmação formal da turma, uma vez que eventuais custos logísticos pessoais não são reembolsáveis pela Instituição.

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