Nota de Estruturação: Para adequação metodológica e cumprimento exato da carga horária de 30 horas, o currículo foi formatado em 5 módulos conceituais-táticos e 1 laboratório prático imersivo.

Módulo 1: O Novo Mercado Jurídico e o Advogado 5.0 – 5h

Ementa:

• A evolução estrutural do mercado jurídico global e o advento do conceito de Advogado 5.0. Análise do impacto disruptivo da inteligência artificial generativa, automação de processos e novas competências comportamentais frente à transformação digital.

Tópicos Principais:

• A Disrupção Estratégica do Mercado Jurídico Tradicional.
• Inteligência Artificial Generativa e Automação na Rotina Jurídica.
• Gestão Jurídica Orientada por Dados: Fundamentos de Legal Analytics.
• A Crise do Horário Faturável Puro e Novas Formas de Precificação de Valor.

Objetivo:

• Consolidar a mentalidade estratégica e a visão holística de negócios, capacitando o aluno a identificar  inovações operacionais e alinhar-se aos objetivos complexos do cliente moderno.

Módulo 2: Fundamentos de Branding Pessoal na Advocacia – 5h

Ementa:

• Delimitação teórica e ética entre Branding Pessoal e Marketing Jurídico. Engenharia de identidade corporativa e desenho de estratégias avançadas de posicionamento mercadológico, hipersegmentação e diferenciação competitiva sustentável no Direito.

Tópicos Principais:

• Engenharia de Identidade: Mapeando Missão, Propósito e Valores.
• Hipersegmentação e Diferenciação de Nicho: Escolha do Território.
• Formulação da Proposta de Valor Única (PVU) para o Cliente Corporativo.
• Limites Éticos e Conformidade Regulatória do Branding Jurídico.

 Objetivo:

• Estruturar uma marca pessoal singular por meio do mapeamento de oceanos azuis jurídicos e da definição de promessas de marca alinhadas aos limites normativos da advocacia.

Módulo 3: Comunicação Estratégica, Autoridade e Reputação – 5h

Ementa:

• Aplicação prática de técnicas de Business Storytelling, oratória de alta performance e escrita persuasiva.Metodologias estruturadas para construção de autoridade intelectual, gestão de imagem e gerenciamento ágil de crises de imagem pública.

Tópicos Principais:

•  Engenharia de Business Storytelling Aplicada a Narrativas Jurídicas.
• Oratória Corporativa de Elite e Técnicas de Persuasão Executiva.
• Gestão de Imagem Pessoal, Semiótica de Vestuário e Expressão Visual.
• Gerenciamento e Mitigação de Crises Reputacionais no Setor Jurídico.
• Público

Objetivo:

• Dotar o profissional das ferramentas de comunicação necessárias para transitar em ambientes de conselhos e negociações de alto nível, blindando sua reputação de longo prazo.

Módulo 4: Presença Digital, Ética, Compliance e ESG – 5h

Ementa:

• Arquitetura estratégica de canais digitais B2B, com foco na interpretação técnico-operacional do novo Provimento de Publicidade da OAB. Integração sinérgica dos pilares de Compliance, governança corporativa e agenda ESG à marca do advogado.

Tópicos Principais:

• O Novo Provimento da OAB: Interpretação Prática e Limites Éticos Digitais.
• Estratégias Avançadas de LinkedIn para Atração e Prospecção Corporativa.
• O Papel do Compliance Reputacional na Blindagem da Marca Pessoal.
• ESG como Diferencial de Posicionamento e Atração de Contas de Valor.

Objetivo:

• Capacitar a produção de conteúdo educativo de alto valor e a estruturação de uma comunicação institucional digital segura, sustentável e atrativa para o cliente corporativo consciente.

Módulo 5: Desenvolvimento da Carreira e Marca Jurídica Sustentável – 5h

Ementa:

• Metodologias avançadas de governança de carreira jurídica, mapeamento de ecossistemas corporativos e engenharia de networking qualificado. Transição planejada de atuação contenciosa para advocacia consultiva e gestão da marca como ativo financeiro intangível.

Tópicos Principais:

• Transição Estratégica: Da Advocacia Contenciosa para a Consultiva.
• A Marca Pessoal como Ativo Intangível e Gerador de Equity de Carreira.
• Monetização Avançada de Autoridade: Palestras, Conselhos e Pareceres.
• Key Performance Indicators (KPIs) Analíticos de Evolução de Carreira.

Objetivo:

• Fornecer as bases de planejamento estratégico para garantir a perpetuidade da carreira, estabelecendo planos de sucessão, sociedades duradouras e métricas precisas de crescimento.

Módulo Final: Laboratório de Prática Aplicada – 5h

Descrição:

• O curso encerra com um laboratório de intervenção prático e integrativo onde o aluno deve arquitetar e redigir o seu Plano Diretor de Branding e Posicionamento de Carreira Jurídica. Nesse trabalho final obrigatório, o estudante consolidará sua nova identidade de nicho, desenhará sua esteira de produtos e serviços sob a perspectiva consultiva e formulará um cronograma de conteúdo digital ético. A entrega validará a transição do operador do direito comum para o patamar de parceiro de negócios de alta performance, conectando a teoria mercadológica à realidade imediata da advocacia B2B.

  Para concluir o curso, o aluno precisa consumir 75% dos objetos propostos pelo curso e alcançar nota igual ou superiora 7,0 nos exercícios objetivos.