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Human Academy – parceria Cia de Talentos

Uma jornada aplicada que desenvolve talentos a partir de problemas reais. Amplie influência e repertório para protagonizar a transformação organizacional.

Parceria: 

Modalidade:

Híbrido

Duração:

Horas

Local:

São Paulo – ESPM Tech

Sobre o curso

O programa foi desenhado para focar em problemas concretos. A lógica de aprendizagem foge do formato tradicional e teórico, exigindo que cada participante traga um desafio real da sua empresa logo no primeiro encontro. Toda a jornada serve para construir e refinar a solução para esse problema específico. O percurso avança através de quatro imersões práticas. O grupo passa por masterclasses sobre o reposicionamento estratégico do RH, uma visita técnica focada em capacidades analíticas e decisões baseadas em dados, além de um workshop dedicado ao uso de inteligência artificial na área. A última etapa do curso é um momento presencial de consolidação. Os participantes apresentam as propostas que construíram para o grupo, passando por um processo de discussão estratégica para validar a aplicação dos projetos.

Em parceria com

A parceria entre ESPM e Cia de Talentos — Human Academy, traz uma plataforma contínua de transformação organizacional, desenhada para desenvolver profissionais de RH e lideranças como arquitetos de sistemas de pessoas orientados ao negócio. 

Para quem é indicado

A Human Academy é direcionada prioritariamente a executivos das áreas de gente e gestão, profissionais de média e alta gestão de RH, especialistas em employer branding, comunicação interna, marketing, desenvolvimento organizacional e lideranças em formação ou em transição para posições de maior responsabilidade.

Conteúdo
das aulas

Uma jornada aplicada que desenvolve talentos a partir de problemas reais. Amplie influência e repertório para protagonizar a transformação organizacional. Onboarding
  • Primeiro Encontro, idealizado para que cada participante construa uma primeira versão de seu projeto, nascendo ancorado em um desafio real da empresa, algo essencial dado que a lógica de aprendizagem validada nas discussões é baseada em problemas concretos e não em conteúdo abstrato.
Aula a Aula
Imersão 1: Socialização e Masterclass sobre Reposicionamento Estratégico do RH
Aula 1, 2, 3 e 4 são guiadas para a análise e Diagnóstico e construção Reframe
Imersão 2: Visita Técnica + Masterclass: Capacidades Analíticas e Decisão Baseada em Dados
Aula 5, 6, 7 e 8 são guiadas para estruturas e aplicações de soluções possíveis.
Imersão 3: Workshop sobre Uso Estratégico de IA no RH
Aula 9, 10, 11 e 12 durantes as aulas A pergunta central deixa de ser “qual é a melhor solução?” e passa a ser “como fazer isso acontecer dentro da minha organização?”, trabalhamos a Implementação e Influência
Imersão 4: Apresentações, Consolidação e Confraternização
Momento de consolidação. Os participantes refinam seus projetos e se preparam para uma imersão final presencial, na qual apresentam suas propostas para o grupo e passam por um processo estruturado de discussão estratégica.

Quando acontece

Datas

Dias da semana

Horário

Confirmação do curso

Importante para se planejar

Para que o curso aconteça, um número mínimo de pessoas inscritas deve ser atingido. Isso contribui para uma experiência de aprendizado melhor.

Confirmação de turma

Assim que o curso é confirmado, você recebe o e-mail de confirmação. Caso a quantidade mínima de pessoas não seja atingida, avisaremos sobre o adiamento ou cancelamento com até 24 horas de antecedência.

Recomendação para viajantes

É recomendado aguardar a confirmação oficial do curso antes de realizar gastos com transporte e hospedagem.

Desistência ou Troca

Pedidos de reembolso ou transferência são aceitos com até 24 horas de antecedência pelo e-mail: [email protected].

Garantia da vaga

A vaga é confirmada apenas após a compensação do pagamento.

Professores

Profissionais que vão guiar as aulas, para você aprender e se conectar

Giancarlo Alcalai

Giancarlo Alcalai é graduado em Administração de Empresas pela Universidade Católica de Santos com MBA pela Business School de São Paulo e Universidade de Toronto e Pós Graduação em Gestão de Negócios pela FDC.

Contatos

https://taggo.one/caiobianchi

Linkedin

https://www.linkedin.com/in/caiogbianchi

Satisfação do engresso

Pesquisa do Egresso 2021 – Cia de Talentos

94%

Eu indicaria minha universidade para um amigo ou familiar

(concordo parcialmente + concordo totalmente)

97%

Me sinto qualificado para enfrentar os desafios do trabalho por causa do curso que faço/fiz na minha universidade

(concordo parcialmente + concordo totalmente)

Este curso é uma Collab ESPM

Os cursos Collab da ESPM são desenvolvidos em parceria com empresas-referência no mercado, criando experiências únicas que conectam academia e prática profissional.

Cada curso é pensado para oferecer vivências aplicadas e transformadoras, permitindo que os participantes aprendam diretamente com quem está na vanguarda do setor, ampliando seu networking e desenvolvendo competências altamente valorizadas pelo mercado.

Perguntas frequentes

O que é o projeto Dynamic ESPM?

Dynamic ESPM é um ecossistema educacional de cursos, que inova ao conectar teoria e prática com foco em marketing, desenvolvimento de competências e evolução contínua. Por meio de badges digitais com tecnologia blockchain, cada conquista pode ser acumulada para upgrades de certificação, permitindo uma jornada personalizada e flexível. Com pilares sólidos (Marketing Powerhouse, Competency-Based Learning e Stackable Education), o Dynamic ESPM transforma aprendizado em vantagem competitiva para sua carreira.

Os Badges da ESPM são certificados digitais que reconhecem competências específicas adquiridas em cursos, disciplinas ou experiências acadêmicas. Cada badge é uma credencial visual que pode ser compartilhada em redes sociais e plataformas profissionais, como LinkedIn, destacando habilidades relevantes para o mercado. Essa iniciativa permite que estudantes e profissionais comprovem conquistas de forma prática e moderna, valorizando o aprendizado contínuo e a personalização da jornada educacional.

Os badges ofertados passam por uma revisão de abordagem pedagógica e de estrutura tecnológica. Logo, apenas a aprovação nas ofertas disponíveis na seção de badges no site da ESPM são elegíveis para receber a credencial digital.

 

Mas fique ligade! Pois novas ofertas de badges são continuamente incluídas ao longo do ano.

Por enquanto, apenas as ofertas disponíveis na seção “Dynamic ESPM” do site fazem parte do portfólio, mas novas ofertas são incluídas durante o ano todo.

A certificação que a aprovação no curso oferece não possui validade. Porém, os pontos acumulados em cada badge possuem validade de 3 anos a partir da data de recebimento para serem utilizados no upgrade em certificações mais completas (vide questão “O que posso fazer com meus badges?”).

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