Perspectivas para um Chief Strategy Officer (CSO): os atributos C-LEVEL e a visão estratégica

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*A vaga no curso é confirmada com a compensação do pagamento.

O recebimento do certificado está condicionado à sua presença em pelo menos 75% da carga horária do curso.

O curso é totalmente ao vivo com o professor titular e, havendo interesse em revisar as discussões, as gravações das aulas serão disponibilizadas durante 10 dias, não gerando abono de faltas

sobre o curso

Descrição do curso

CHIEF STRATEGY OFFICER (CSO) – curso avançado C-LEVEL

Para quem se destina?

Graduados em quaisquer áreas do conhecimento, estudantes de pós-graduação, empresários e/ou gestores que buscam compreender e/ou ocupar a posição de CHIEF STRATEGY OFFICER (CSO) em todo tipo de organização, no Brasil ou no exterior. O curso também é altamente recomendado para àqueles que já ocupam ou tem a pretensão de atuar em posições no Board das empresas e/ou em Conselhos de Administração

Programa

O que você vai aprender

Propiciar uma visão geral sobre gestão estratégica avançada na ótica do CHIEF STRATEGY OFFICER (CSO), ou diretor de estratégia, em quaisquer tipos e portes de organizações.
O curso será apresentado em dois módulos, com conteúdo e dinâmicas. Será oferecido um template exclusivo aos participantes.
1-ATRIBUTOS ESPECÍFICOS DO CHIEF STRATEGY OFFICER (CSO)
  • O que é um CHIEF STRATEGY OFFICER (CSO) e a relação com o CEO.
  • Como deve ser a atuação do CSO.
  • CSO e o Board.
  • CSO e o Conselho de Administração.
  • O relacionamento ético com stakeholders.
  • Criação e execução de iniciativas estratégicas.
  • Competências de um CSO (C-LEVEL).
  • A representação na empresa em funções oficiais.
2- CONHECIMENTO MANDATÓRIO PARA O CHIEF STRATEGY OFFICER (CSO)
  • Estratégia e o cenário competitivo.
  • Análise do ambiente interno e externo.
  • Desafios e formulação de estratégias.
  • Alocação objetiva de recursos.
  • Implementação de estratégias.
  • Riscos e Oportunidades.

Quando acontece?

Professor

Profissionais inspiradores que estão transformando o mercado

Certificado

O curso poderá ser cancelado e/ou adiado caso não haja o número mínimo de estudantes inscritos que justifique a abertura do curso. O comunicado será enviado para o e-mail de cadastro com até 24 horas de antecedência do início do curso. 

Caso o estudante não concorde com o adiamento, deverá solicitar a transferência e/ou cancelamento junto a Central de Relacionamento através do e-mail  [email protected].

A ESPM não se responsabiliza por quaisquer valores que eventualmente tenham sido despendidos pelo participante, seja a que título for, tais como passagens aéreas, rodoviárias, combustível, hospedagem etc.

Caso haja desistência de participar de um curso, serão aceitos pedidos de transferência ou restituição do investimento apenas com 24 horas de antecedência do início do curso, através do e-mail  [email protected].

Pesquisa

Satisfação do egresso

Pesquisa do Egresso 2021 – Cia de Talentos

0 %

Eu indicaria minha universidade para um amigo ou familiar

(concordo parcialmente + concordo totalmente)
0 %

Me sinto qualificado para enfrentar os desafios do trabalho por causa do curso que faço/fiz na minha universidade

(concordo parcialmente + concordo totalmente)

FAQ

Perguntas frequentes

Ficou com alguma dúvida?
Dá uma olhada aqui.

O projeto inicia com a ênfase na aprendizagem baseada em competências com duas principais vantagens: por um lado, cria uma conexão direta entre a validação acadêmica dos estudantes e o processo de recrutamento e seleção de empresas; por outro lado, permite que os estudantes criem trilhas totalmente personalizadas, de acordo com seus interesses profissionais e demandas.

O estudante poderá cursar badges da ESPM individualmente (e.g. Badge de Design Thinking), tornando sua experiência de aprendizagem totalmente personalizada, self-paced e de acordo com sua realidade financeira ou momento de carreira. Também contará com os Combos ESPM, que são conjuntos de badges sugeridos pela ESPM para formações específicas (e.g. Pós-Graduação em Big Data ou Design de Inovação e Estratégia).

Nisso, o estudante se transformará no protagonista da sua própria Jornada ESPM com a missão de acumular o máximo possível de badges ao longo da sua jornada. Afinal, não há limites de badges a serem conquistadas no lifelong learning.

Badges são credenciais digitais rastreáveis que representam a conquista do estudante no desenvolvimento da competência que tal badge representa. Os badges, que possuem rastreabilidade pública e certificação da emissora, são a versão contemporânea dos tradicionais certificados.

Os certificados representam a completude de um estudante frente a uma proposta pedagógica em uma área do conhecimento (e.g. Gestão de Projetos ou Marketing Digital), enquanto os badges representam a proficiência de um estudante no desenvolvimento de uma competência específica, inserida em uma área do conhecimento (e.g. Design Thinking ou KPIs de Mídias Sociais).

Os badges ofertados passam por uma revisão de abordagem pedagógica e de estrutura tecnológica. Logo, apenas a aprovação nas ofertas disponíveis na seção de badges no site da ESPM são elegíveis para receber a credencial digital.

Mas fique ligade! Pois novas ofertas de badges são continuamente incluídas ao longo do ano.

Por enquanto, apenas as ofertas disponíveis na seção “Dynamic ESPM” do site fazem parte do portfólio, mas novas ofertas são incluídas durante o ano todo.

A certificação que a aprovação no curso oferece não possui validade. Porém, os pontos acumulados em cada badge possuem validade de 3 anos a partir da data de recebimento para serem utilizados no upgrade em certificações mais completas (vide questão “O que posso fazer com meus badges?”).

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